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(서울=연합뉴스) 신호경 기자 = KB국민은행은 올해 상반기 250여명의 신입행원을 채용한다고 28일 밝혔다.

채용 부문은 ▲ UB(기업금융·자산관리) ▲ IB(투자은행) ▲ 글로벌 ▲ 자본시장 ▲ ICT(정보통신기술) ▲ ESG(환경·사회·지배구조) 동반성장 ▲ 전문자격(변호사·회계사) 및 직무전문가(리스크관리·전략기획·재무관리·리크루팅) 등이다.

UB 부문의 경우 서류·필기·1차 면접·2차 면접을 통해, IB·글로벌·자본시장·ICT 등 부문에서는 서류·필기 또는 코딩·1차 면접·12주간 인턴프로그램 등을 거쳐 합격자가 선발된다.

전문자격 및 직무전문가 부문 정규직 채용은 1년 기간제 근무 후 평가에 따라 확정된다.

ESG 동반성장 부문에서는 장애인, 다문화가족 자녀, 북한이탈주민, 기초생활수급자 등 다양한 계층의 채용이 진행될 예정이다.


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